企业永续发展

概况与政策 委员会架构 利害关系人
利害关系人专区

2021达运精密永续绩效

经济面向
100%
现行董事会共7席 (3位独立董事,其中1位为女性),平均出席率100%。
375
累计获得全球专利约375件。
87%
2021年顾客满意度为87%。
95.4%
2021年整体供货商在地化比例为95.4%。
环境面向
100%
各厂区皆完成ISO 14001转版并取得第三方证书。
92%
废弃物回收再利用比例为92%。
↑41%
2021年回收水量较2020年增加41%。
社会面向
100%
员工申诉结案数100%。
3,839小时
开设1,406堂课程(实体1,331堂;在线75堂),开课时数总计3,839小时。
100%
2021年度RBA基础通识 训练课程完训率达100%。
利害关系人的鉴别与沟通

达运精密利害关系人之鉴别,系参考 AA1000 利害关系人参与标准 (AA1000 Stakeholder Engagement Standard, AA1000 SES) ,依利害关系人之于达运精密之依赖性、责任、张力、影响力与多元观点等五大原则,鉴别出与公司营运直接相关之 6 类利害关系人群体,分别为股东与投资人、员工、供货商、政府与主管机关、小区居民与客户。与各利害关系人沟通情形每年向董事会报告一次,报告内容如下:

利害关系人关注议题沟通管道

股东与投资人
  • 经济绩效
  • 法规遵循
  • 法说会
  • 股东会
  • 会议及日常联系
  • 公开信息观测站
  • 企业官网
  • 往来公文

员工
  • 职业健康与安全
  • 法规遵循
  • 劳资关系
  • 人才培育
  • 空污/水资源/化学品/废弃物资源管理
  • 绿色产品与服务
  • 供应链管理
  • 技术与创新
  • 质量管理暨客户满意
  • 客户隐私保护
  • 我有话要说信箱
  • 环安会议
  • 部门会议
  • 教育训练

供货商
  • 职业健康与安全
  • 经济绩效
  • 法规遵循
  • 化学品/废弃物资源管理
  • 供货商稽核
  • 会议及日常联系
  • 教育训练

政府与主管机关
  • 法规遵循
  • 劳工权益/人权
  • 劳资关系
  • 职业健康与安全
  • 空污/化学品/能源/废弃物资源管理
  • 外部拜访
  • 现场稽核/查核
  • 往来公文
  • 业务申报与回复

小区居民
  • 法规遵循
  • 社会关怀参与
  • 职业健康与安全
  • 空污/水资源管理
  • 社会公益活动
  • 不定期拜访
  • 信件与电话

客户
  • 法规遵循
  • 人权
  • 质量管理暨客户满意
  • 空污/能源/水资源/化学品/废弃物资源管理
  • 客户稽核
  • 会议及日常联系