企業永續發展

概況與政策 委員會架構 利害關係人
企業永續發展實施成效

“ 秉持永續發展的長期經營理念,以優化獲利能力及持續關鍵技術研發為經營主軸

以穩健的經營模式,加速在高階技術及新技術的優勢布局方向上尋求進一步突破

積極往未來具有優勢的產業上下游發展 持續拓展新客戶、新業務與新應用領域 

 

近年來,全球經濟發展受到極端氣候、經貿衝突、流行性傳染疾病考驗。2022年疫情持續、通膨與烏俄衝突的負面因素,全球經濟走弱,加上通路庫存過高,第二季起筆電和桌上型顯示器市場需求急速下修,達運業績和營收也因此受到衝擊而衰退。此時加速調整經營體質、強化技術開發與客戶關係,成為公司永續經營的重點。

為落實達運永續經營方針,2022年起以企業社會責任為核心價值,延伸發展至環境(E)、社會(S)、治理(G)面向,將企業社會責任委員會轉型為永續發展委員會,制定永續技術、永續製造、永續供應鏈、社會共融、風險治理等五大ESG策略,結合本業核心能力,秉持對環境與社會一貫的「綠色承諾」,明確設定永續發展目標及減碳策略,讓達運全體有明確指標努力,提升環境友善、社會參與、公司治理等領域的投入成效。我們強烈感受到氣候變遷是現在進行式,達運除持續推展與聯合國永續發展目標 (SDGs) 對接的企業社會責任精神外,2022年取得ISO14064-1: 2018查驗聲明書 (含海外子公司),並簽署成為「台灣氣候聯盟」會員,承諾展開氣候行動,與台灣企業夥伴們攜手邁向淨零美好未來。

全球通貨膨脹與地緣政治對立加劇,經營環境持續充滿挑戰與不確定性,2023年達運將持續以穩健聚焦的經營理念,加速提升獲利能力並在技術研發及新事業布局上尋求突破,積極推動經營績效改善,在專業上持續朝低碳節能技術創新,並致力於環保綠能、節能減廢、社會關懷、友善職場等企業社會責任行動上,積極回饋社會,共享價值,具體落實公司永續發展的經營理念。

蔡國新
運永續發展委員會 主任委員
 
 
 
 
達運永續發展績效
 
 
 
ESG永續報告書